facebook tracking

Projektledare VA

Scroll to content

1519881650148.png

1992 bildades Trosa kommun. De tre tätorterna Trosa, Vagnhärad och Västerljung skulle bli en egen kommun, olik alla andra. En kommun för invånarna, nära invånarna och i dialog med invånarna.

Med en stabil tillväxt, ordnad ekonomi, kloka investeringar för framtiden och med fokus på en riktigt bra kärnverksamhet, har åren som egen kommun gett utdelning.

I den lilla ekokommunen är det bland annat den unika skärgårds- och kulturmiljön och närheten till Stockholm som bidrar till att många väljer att bosätta sig och arbeta här. 

Under flera år har vi dessutom legat i den absoluta Sverigetoppen när det gäller företagsklimat enligt Svensk näringsliv och engagerade medarbetare enligt SKL, något vi givetvis är mycket stolta över.

40 minuter från Stockholm har Trosa kommun blivit ett val för människor som söker en trivsam livsmiljö vid havet med möjligheter i boende och närhet till storstadsregionen. Idag går direktbuss fler gånger per dag mellan Liljeholmen och Trosa. Kommunen omsätter cirka en 900 msek och har 900 anställda. Se mer på www.trosa.se

Om arbetsplatsen

Tekniska består av engagerade och drivna medarbetare som hjälps åt och jobbar tillsammans i team, och genom ömsesidigt utbyte kompetensutvecklar varandra. Vi försöker stretcha det traditionella och tänka utanför ramarna för att öka kvalitén och värdet för våra beställare och göra skillnad i samhället. Att ha roligt tillsammans i gruppen och i teamen är en viktig del i arbetet för att vi ska kunna arbeta framgångsrikt och trivas tillsammans. Det tekniska kontoret består av tre gruppchefer och 9 medarbetare samt en teknisk Chef.

Tekniska enheten har ansvaret för kommunen gator, parker, lekplatser, kommunala fastigheter, hushållens avfall mm. Tekniska enheten ansvarar även för kommunens VA-nät, pumpstationer, reningsverk, vattentorn, vattenverk och våtmarker. All VA- drift och underhåll är utlagd på privata entreprenörer och fastighetsdrift hanteras av Fastighetsbolag TROBO.

VA- nätets omfattning
VA-nätet är fördelat på fem verksamhetsområden, Trosa, Vagnhärad, Västerljung, Stensund/Krymla och Tofsö. VA- består av 2 vattentäkter, 2 vattentorn, 6 tryckstegringsstationer, 45 avloppspumpstationer, 2 avloppsreningsverk, 2 våtmarker, ca 300 LTA stationer, 300 km ledningsnät.

Renhållning
Trosa kommun har en nybyggd Återvinningscentral som togs i bruk februari 2021. Driften av ÅVC ligger internt hos kommunen, behandling av avfallet hanteras av externa entreprenörer. Vi har även externa entreprenörer som hantera hushållsavfall samt slam. Vi har 19 FTI anläggningar i kommunen.

Förutsättningar
Vi är inne i en stark utvecklingsfas med omfattande projektportfölj och
teknikutveckling. Gruppen VA/Renhållning består av 4 personer.

Arbetsuppgifter

Vi befinner oss just nu i många nya utmanande projekt och driftsfrågor, vilket gör att vi har ett stort behov av kompetens inom VA/renhållnings frågor.

Dina arbetsuppgifter som Gruppchef innebär bland annat att du:

 

 

  • Leda planering, projektering, upphandling och genomförande av VA-projekt
  • Är aktiv i utredningar och kalkylering av drift och underhållsprojekt
  • Är aktiv i framtagande av projektplaner
  • Ansvarar för budget och resultatuppföljning
  • Träffa ekonomiska uppgörelser med leverantörer inom projektens
    ekonomiska ramar
  • Håller ihop uppdragsportföljen
  • Medverkar till att utveckla investeringsprocessen från förslag till färdigt
    projekt
  •  

    Kvalifikationer

    Vi söker dig som har arbetat med att driva VA-projekt allt från 0- 10 msek. Du måste ha verkat inom VA-branschen eller med liknande frågor. Vidare behöver du ha god kännedom om kommunala strukturer, beslutsvägar och VA-lagstiftning och gällande/styrande regelverk. Det är meriterande om du har kunskaper i VA-banken och Kamstrup Ready.

    Du är en person som: planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Du har god initiativförmåga, tänker strategiskt och har ett brett perspektiv på frågor. Du har också en god samarbetsförmåga och är nytänkande. Som person är du självgående och tar ansvar för din uppgift. Du har ett strukturerat arbetssätt, skapar och utvecklar goda relationer, trivs med att leda, inspirera och utveckla andra samtidigt som du arbetar mot tydliga mål med din grupp.

    För att lyckas i rollen är du serviceinriktad och kommunicerar väl i tal och skrift. Du drivs av att lära dig nya saker, utvecklas i arbetet kontinuerligt och ser digitalisering och ny teknik som möjligheter.

    B- körkort är ett krav.

    Ansökan

    I den här rekryteringen samarbetar Trosa kommun med VA-Rekrytering och du kommer att bli anställd hos Trosa kommun. Frågor om tjänsten besvaras av VA-Rekrytering, Talent Service - talent@vajobb.se

    Vi arbetar med löpande urval så skicka gärna in din ansökan så fort som möjligt, dock senast 2021-08-22.

    Vi ser fram emot att höra från dig!

    Känner du några som skulle passa ännu bättre? Berätta det för dem.

    Teamtailor

    Rekryteringsverktyg från Teamtailor